Końskie doświadczenie 5 lutego 2010
Jeszcze w 2008 roku miałam okazję uczestniczyć w warsztatach organizowanych przez moją koleżankę – coacha i zapalonego „koniarza“ – Dorotę Soidę. Warsztat dotyczył osobistej skuteczności – tego jaki wpływ mamy na innych/jakim jestem przywódcą, jak się komunikuję, jak współpracuję/jak układam swoje relacje. Miałam szansę uświadomić sobie, budować lub doskonalić swoje cechy przywódcze nie tylko z pomocą trenerów, coachów, ale głównie w kontakcie z końmi.
Koncepcja pracy z końmi – jako źródłem niezależnego feedbacku - była dla mnie ogromnie pociągająca i równocześnie dość niezwykła. O niezwykłości tej metody przekonałam się już podczas pierwszego ćwiczenia. Prowadzony przeze mnie koń doskonale wyczuwał, kiedy wiedziałam dokąd chcę go zaprowadzić i momentalnie przejmował inicjatywę, kiedy byłam niezdecydowana - cały mój wewnętrzny dialog lub jego brak był całkowicie dla konia „słyszalny“...
Absolutnie zachwycające było ćwiczenie budowania autorytetu i szacunku. Ta magia, której byłam uczestnikiem i świadkiem pozwoliła mi z innej perspektywy spojrzeć na przywództwo, uświadomiła mi moje mocne strony i obszary do rozwoju. Po każdym ćwiczeniu otrzymywałam feedback od prowadzących i uczestników – taka szybka ocena 360 stopni. W trakcie warsztatu podjęłam pewne zobowiązania – to zresztą zakłada formuła warsztatu i wdrożyłam je w życie :-)
A poza tym kontakt z „konikami“ – sam w sobie był cudownym doświadczenie. Tęsknię za tym...
Serdeczności
Magda
Magdalena Kuhn-Rodak
CPCC - Certified Professional Co-Active Coach (CTI)
Authorized Facilitator of the Team Diagnostic Assesment (TCI)
www.magdarodak.pl